Bonjour,
Ils attendront de voir si vous faites grève le lundi. Si vous êtes présente à votre travail, vous n’aurez qu’un jour de grève décompté, celui du mardi.
Pour être plus clair la règle serait plutôt la suivante : si vous êtes en grève ou arrêt maladie pendant deux journées de travail espacées par un ou plusieurs jours non travaillés, vous êtes considérés comme en grève ou en arrêt durant les jours non travaillés. Si vous n’etes En grève qu’un seul jour, c’est un seul jour qui sera pris en compte.
Désolé c’est assez complexe à expliquer par écrit alors que c’est pourtant très simple.
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